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威高企业文化:威高召开打造国际一流的专家工

返回列表发布时间:2019/05/03

  为了进进一步推进威高企业文化,12月15日,集团公司召开了打造国际一流的专家工程师会议,研讨如何打造国际一流的专家工程师团队,研发国际一流产品,提高自主创新能力,提升核心竞争力,推动威高打造国际一流企业,实现战略规划。威高国际医疗控股公司董事局主席陈学利作重要讲话,威高集团董事长张华威主持会议。全集团负责研发的领导干部、科研人员及重要大学本科以上人员1300多人参加了会议。

  陈学利主席从中国对科技的重视推动国家经济军事发展、国外部分企业依靠科技强大的事实出发,论述了科技对国家及企业发展的重要性、威高打造国际一流的专家工程师团队的重要性。要保证企业发展,关键是科学技术,就是创新,威高要创新必须打造国际一流的专家工程师团队。

  工程师专家队伍是企业创新的源泉,是企业核心竞争力的来源。打造国际一流的专家工程师团队,就是要提高科技创新能力,以更多国际一流产品,加快打造国际一流企业。威高要做到持续百年发展,重要的是靠一流的科技队伍抢占技术制高点,研发关键领域的关键产品,保持技术领先、产品领先。

  中国对科技创新高度重视。新中国成立后,一贯重视科技,重视科技人才。党和国家制定了一系列方针政策,培养和吸引大批知识分子和专业技术人才投身祖国建设。毛主席、周总理更是想方设法将在国外的优秀科学家召回来。1978年3月,全国科技大会提出了“向科技进军”的口号,加快建设科技人才队伍。1988年6月,在全国科技大会上,邓小平提出“科学技术是第一生产力”。1995年,中央提出实施科教兴国战略。习近平总书记在院士大会上强调指出,要实现中华民族伟大复兴的目标,就必须坚定不移贯彻科教兴国战略和创新驱动发展战略,坚定不移走科技强国之路。科技是国家强盛之基,创新是民族进步之魂,要努力实现关键技术重大突破,把关键技术掌握在自己手里。2016年,国家出台了《国家创新驱动发展战略纲要》,提出到2020年进入创新型国家行列、2030年跻身创新型国家前列、2050年建成世界科技创新强国的“三步走”目标。科技创新是一个国家的立身之本。创新是核心竞争力,推动经济高速发展,是国家强大、企业强大的根基。唯有依靠科技创新,中国伟大复兴才能实现。

  威高的社会责任是什么?社会的进步就在于创新促发展。历史上的工业革命,实质上是科技创新革命,极大地推动了社会进步。第一次工业革命从英国开始,蔓延到法国、德国、美国,又传播到世界其它国家,极大地提高了生产力、劳动生产率,改变世界格局。第二次工业革命产生在欧美日国家,使这些国家完成了资产阶级革命,产生了帝国主义、垄断国家。他们发动战争,到世界各地争夺市场,争夺世界霸权,侵略其它国家,形成西方先进、东方落后的局面。

  战争打的是经济实力、科技实力。一个国家、一个企业只有加快科技创新,才能加快发展,保持竞争优势。只有科技达到国际一流水平,经济强盛了,才能在国际上得到认可。否则,落后就要挨打。清末中国被外国欺压侵略的历史说明,不创新,就要落后,落后就要受欺侮。发展经济是硬道理。因此,中国推行改革开放,大力发展科学技术,实施科技强国战略,几十年来在某些科技领域逐渐占到世界前列甚至领先行列,提升了科技竞争力,提升了综合国力。这就是习近平总书记说的:“落后就要挨打,发展才能自强,道路决定命运。”

  国家要强大,民族要振兴,威高产品要发展,就要求我们必须大力提高科技创新能力,打造国际一流的专家工程师团队,打造国际一流企业。要拥有真正的自主知识产权,从复制、消化吸收再创新走向完全的自主创新,力争能够实现原始创新。

  陈董从各方面论述了威高如何打造国际一流的专家工程师团队。威高更需要德才兼备的科技人才,依靠专家工程师团队,研发更多高端产品,在市场上立于不败之地。必须始终树立尊重知识,尊重人才,尊敬专家工程师的理念,把坚持以技术创新加强产品结构调整,研发高精尖产品,作为威高第一要务。

  要提高领导干部创新能力。领导干部要提高创新意识、创新能力,才能领导好专家工程师团队。领导干部的六大能力,最重要的是创新能力。一把手有较高的创新能力,有正确的研发思路,制定好创新目标,才能把产品开发好,开发出国际一流产品,才能提高市场竞争力,使企业长久生存。骨科公司、血液净化公司、药包材公司正是一把手重视创新,打造了国际一流的专家工程师团队,才开发出了国际一流的产品,在这些领域树立了国产第一品牌,提高了民族医疗器械企业的声誉。



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